Согласно ст. 140 ТК РФ, все выплаты (зарплата, компенсация отпуска, премии) производятся в день увольнения. Также выдается справка 2-НДФЛ, форма СТД-Р и копии приказов. Если сотрудник отсутствует — направляется уведомление. При просрочке возможны штрафы по ст. 5.27 КоАП и компенсация по ст. 236 ТК РФ.
